Orientación vocacional para jóvenes de entidades sociales

El proyecto “Descubre tu Cima” está dirigido a jóvenes entre 16 y 30 años, vinculados a una entidad social, con motivación para descubrir su propósito y definir un itinerario formativo y/o laboral de éxito.

“Descubre tu Cima” se implementa en dos formatos:

  • Grupal, con las expediciones vocacionales, con grupos de mínimo 8 jóvenes
  • Individual, con los tándems vocacionales.

La convocatoria para expediciones vocacionales sigue abierta ¡Además, ya puedes solicitar tándems vocacionales!

Tanto en la expedición como en el tándem, los y las jóvenes trabajaran el autoconocimiento (quién soy, que me gusta, que talentos y habilidades tengo…) para después definir su itinerario formativo y/o laboral.

Cada proceso está liderado por un sherpa, un profesional que guía y acompaña a los jóvenes a lo largo del todo el proceso, como lo hacen los sherpas en las expediciones de montaña. Nuestra metodología propia se desarrolla mediante diversas disciplinas como el coaching, la ludoformación y el aprender haciendo (“learning by doing”), convirtiendo el proceso en una experiencia vivencial.

EL PROYECTO EN NÚMEROS

Desde 2015, +1.900 jóvenes han pasado por el proyecto de orientación vocacional.

Los y las jóvenes que pasan por la expedición vocacional aumentan su autoconocimiento, confianza y motivación a lo largo de todo el proceso.

De los 273 jóvenes que participaron en “Descubre tu Cima” en el curso 2020-21, el 92% ha seguido un camino formativo y/o laboral vocacional.

ORGANIZA UNA EXPEDICIÓN VOCACIONAL

Si queréis organizar una expedición vocacional en tu entidad social, rellena el siguiente formulario y envíalo a maria.rosal@zingprogramme.com

Descarga el formulario de expedición (formato excel)

ORGANIZA UN TÁNDEM VOCACIONAL

Si queréis organizar un tándem vocacional con algún joven de tu entidad, rellena el siguiente formulario y envíalo a
maria.rosal@zingprogramme.com, junto a la carta de
motivación escrita a mano por el joven.

Descarga el formulario de tándem (formato excel)Descarga carta motivación

Orientación vocacional para jóvenes de entidades sociales

ZING Vocación ha abierto una nueva convocatoria para realizar talleres de orientación vocacional con jóvenes de entidades sociales.

Estos talleres vocacionales se encuentran dentro del proyecto “Descubre tu cima” y se realizan en formato grupal (Expedición) o individual (Tándem). Tienen el objetivo de trabajar el autoconocimiento y la orientación con el objetivo de definir un itinerario formativo y/o laboral de éxito.

Cada taller o tándem está liderado por un sherpa, un profesional que guía y acompaña a los jóvenes a lo largo del todo el proceso, como lo hacen los sherpas en las expediciones de montaña. Nuestra metodología propia se desarrolla mediante diversas disciplinas como el coaching, la ludoformación y el aprender haciendo(“learning by doing”), convirtiendo el proceso en una experiencia vivencial.

ORGANIZA UNA EXPEDICIÓN VOCACIONAL

Las expediciones son talleres vocacionales para jóvenes de entre 16 y 30 años, desorientados/as pero con motivación para seguir con su camino formativo. Se realizan en grupos de 10 personas.

Si queréis organizar una expedición vocacional en tu entidad social, rellena el siguiente formulario y envíalo a maria.rosal@zingprogramme.com

Aunque hay previsión que la convocatoria esté abierta hasta el 25 de enero, es posible que el cierre se avance. Si queréis participar, recomendamos realizar la inscripción lo antes posible.

Descarga el formulario de expedición (formato excel)

ORGANIZA UN TÁNDEM VOCACIONAL

Un tándem es un proceso de orientación individual para jóvenes entre 16 y 30 años que tienen ideas sobre su camino formativo pero que necesitan aclarar algunos aspectos.

Si queréis organizar un tándem vocacional con algún joven de tu entidad, rellena el siguiente formulario y envíalo a maria.rosal@zingprogramme.com, junto a la carta de motivación escrita a mano por el joven.

Aunque hay previsión que la convocatoria esté abierta hasta el 25 de enero, es posible que el cierre se avance. Si queréis participar, recomendamos realizar la inscripción lo antes posible.

Descarga el formulario de tándem (formato excel)Descarga Carta Motivación

La importancia del NETWORKING para crear COMUNIDAD

“NO EXISTE UNA COMUNIDAD SIN NETWORKING”

ZING Network es una comunidad formada por las más de 100 entidades sociales colaboradoras de ZING Programme y l@s más de 1.500 jóvenes que han pasado por el programa.

La misión de ZING Network es construir una comunidad que impulse el refuerzo de competencias transversales de l@s jóvenes que han pasado por ZING Programme con el objetivo de mejorar su éxito educativo y su inserción laboral.

El éxito educativo y profesional de l@s jóvenes procede:

  • En primer lugar, de su compromiso y motivación por los estudios.
  • En segundo lugar, gracias a todo el ecosistema que l@s acompaña durante su trayectoria educativa y profesional (educadores/as, sherpas que los acompañan a encontrar su vocación, mentores/as, profesores/as, tutores/as, familias…).
  • Y por último y no menos importante, gracias al hecho de pertenecer a diferentes comunidades a lo largo de su trayectoria personal y profesional. Éstas los impulsan a crear una serie de relaciones positivas y reforzar competencias transversales básicas que les darán ese empujón para conseguir su cima. Una de estas comunidades es ZING Network y es que una de las claves de esta comunidad es el networking.

LA IMPORTANCIA DEL NETWORKING

El networking es el arte de dos variables: construir y mantener relaciones personales basadas en la confianza. Estas relaciones se consiguen a medio y largo plazo y las personas implicadas en estas relaciones obtienen un beneficio en común.

¿Cuáles son las claves para hacer un buen networking?

  1. No vender, sino informar. Si asistes a un acto de networking, trata de no vender, sino de transmitir información. Si tú vendes y yo vendo, no conseguiremos lo que buscamos. La fórmula mágica del networking es: 1+1= 3
  2. Gestionar los contactos. Según varias investigaciones de mercado, el 80% de ofertas de empleo se encuentran a través de contactos y sólo el 20% se hacen públicas
  3. Tener una estrategia. Aunque el networking sea una herramienta muy potente requiere de una estrategia. Es importante tener claro a quién quieres conocer y con qué finalidad.
  4. Trabajar los contactos antes de necesitarlos. Si empiezas a construir tu círculo de contactos en el momento en el que lo necesitas por “X” motivo no funciona. Por eso es esencial construir con anterioridad a la necesidad del contacto y mantener la relación.

“Si caminas sólo llegarás más rápido, si caminas acompañado llegarás más lejos”

Proverbio chino

Esta es la esencia de ZING Network y la razón de ser de uno de los ejes diferenciales del programa. ZING Programme es mucho más que una beca y estamos convencidos de que nuestros zingers llegarán muy lejos gracias al esfuerzo y dedicación de todo el ecosistema que l@s rodea.